更新时间:34分钟前
杨先生
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| 35岁| 大专| 5-10年工作经验 |身高178CM |已婚
户籍:陕西汉中
现居住:陕西汉中莲湖路
求职意向
期望职位:渠道经理/主管,区域销售经理/主管
期望行业:金融(投资/证券,其他行业
期望薪资:5千~1万/月|想在汉台区工作
求职状态:我目前已离职,可快速到岗
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自我描述
本人一直从事销售管理,市场开发工作,社会上奔波10多年,有着丰富的管理技能和出色的销售經验,三十几的我,有着一颗年轻上进的心。在人生的这个黄金时间,我希望能加入贵公司,用我的热情和能力,来实现更高一级的人生价值。
教育经历
2003-9 至 2006-7
[2年10个月]
大专|陕西理工学院|数学与应用数学
工作经历(TA工作了11年7个月,共做了5份工作)
2006-8 至 2010-12
[4年4个月]
运营经理|顺丰速运集团
工作职责:1,主要协助区域总经理对下属各分公司进行有效管理,提高营运质量,协调好各分公司之间的工作。 2,监管整个营运流程是否合理高效, 针对营运的:操作利弊,装卸卸车,中转分拨,人员配备,路线规划,数据分析,同行时效,耗材利用,操作变更进行合理整改。 3,协助区域经理组织召开月初,月末的经理,主管会议。 4,制定本月的工作计划,和上级安排的其他任务。
2011-5 至 2014-6
[3年1个月]
店长|西安靓点服饰
工作职责:1.负责店面的日常管理,带领员工全面做好专柜销售。 2.每天组织召开交接班会议,对销售中所存在的问题及时做案例分析。 3.制定计划,分解目标,跟进目标,给新员工做好培训工作。 4.负责货品的流通管理,及时补货要货,调货。 5.负责月度盘点,报表制作,账务梳理。
2014-7 至 2016-4
[1年9个月]
区域经理|捷信消费金融有限公司
工作职责:1,负责前期在汉中市区的人员储备和招聘。 2,负责城固,洋县区域的分期付款实体店市场开发,。 3,负责本区域的人员招聘,物料陈列,活动策划。 4,负责本区域员工的日常培训,工作指导,达成销售目标。提升小额贷款销量。 5,严格信审,控制风险,防止套现。维护公司利益。 6,提高服务质量,维护企业形象,维护品牌的市场占有率,及品牌知名度的推广。 7,负责本区域客情维护,与合作商户保持良好的沟
2016-11 至 2019-1
[2年2个月]
城市经理|深圳回收宝科技有限公司
工作职责:1、主要负责开盘城市(汉中、安康)的市场开发,人员招聘,团队组建,架构搭建,具有快速启动新市场的能力。 2、制定区域产品组合及竞争策略,宣传和开展,跟进,反馈,再执行,总结。 3、负责团队日常管理工作,销量跟进,差错控制。员工培训。 4、公司政策的执行及相关,新政策高效快速落地,具有很强的执行力和责任心。 5,商户返佣的每月对账和相关合作问题的沟通处理,保证各种账务的准确,快速,将更好的服务体验带给商户,增加商户的粘性。 6,与公司各部门及时沟通,问题快速执行,对公司负责,对商户负责,对员工负责。 7,市场竞品的动态关注,及时获得一线信息,提供相关解决方案,与相关部门共同制定具有市场竞争力的金融产品,快速应对。 8、维护、更新、管理公司现有渠道,制定渠道发展计划并执行。 9,公司原因离职!
2019-1 至 2019-4
[3个月]
项目经理|华住酒店集团
工作职责:负责汉中市场华住旗下星程品牌的市场开发。
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